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市联合会召开贯彻《建设工程项目管理规范》座谈会
DateTime:2007-04-26
第14期
(总64期)
我联合会于四月十八日召开了建工、城建、住总、城乡、市政路桥、中关村六个集团关于贯彻《建设工程项目管理规范》的座谈会,各集团主管项目管理工作负责人出席了会议。会上大家畅谈了本单位贯彻《规范》工作以来的情况,并介绍了落实项目管理责任制的情况。
一是重视《规范》的宣贯工作。这几个集团根据建设部关于做好<建设工程项目管理规范>宣贯培训和实施工作的通知》(建办市函[2006]470号)、市建委《关于做好<建设工程项目管理规范>宣贯工作的通知》(京建科教〔2006〕1289号)及我市贯彻《工程项目管理规范》大会精神,研究制定了《规范》宣贯工作计划,成立了工作领导小组,明确了责任部门,确定了工作联系人。有的召开了《规范》宣贯大会,还购买了《规范》,并发到了相关管理人员手中,有的发到了项目部。现《规范》培训工作正在分期分批按计划进行,各集团计划在今年对企业领导、项目经理及部门管理人员普遍进行一次培训。行动较快的建工集团在去年九月份就举办了一期《规范》培训班。住总集团充分利用“网络信息平台”,发布《规范》条文及条文说明,刊登《规范》宣贯材料。
为了配合《规范》宣贯工作,我联合会也举办了《规范》师资培训班。为我市培训工作的开展,创造了条件。并根据企业需求,分期举办《规范》培训班,利用现有资源,为企业服好务。
二是完善项目管理办法。为了提高项目管理水平,落实《规范》,有的集团正在完善项目管理手册(办法),所属企业制定了《实施细则》,积极推进工程项目管理标准化、规范化,不断提升集团的综合管理水平。并对执行情况进行跟踪调研。各集团及所属企业新开工程基本签订了《项目管理目标责任书》,注意从不同侧面发现好的项目管理经验,及时组织交流。城建集团每两年修改一次文件,每年组织相关部门对项目管理情况进行抽查,并召开大会,以促进项目管理工作的不断深入发展。 三是对于2008年项目经理向建造师过渡问题,总的感觉有一定的难度,现有建造师资格的人不能满足项目管理的需要,现在岗位上的项目经理仍有相当一批不具备建造师资格,按现考试办法,也不可能取得资格。如何解决,仍是一个需要研究的问题。另外,由于近几年来没有做项目经理资质评审及升级工作,给项目经理评优工作带来了一些问题,如去年评选全国优秀项目经理中就出现了二级项目经理尽管业绩突出,也不能被评为全国优秀项目经理的实际问题。
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